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Livre Blanc : Le blended learning, pas n'importe comment !

Le blended learning s’est imposé pour de solides raisons : il permet aux entreprises de combiner les avantages du présentiel et du e-learning, de renforcer l’efficacité de la formation et d’en optimiser les coûts.

En quoi consiste le blended learning 2.0 ? En quoi se différencie-t-il du blended learning traditionnel ? Quels sont les bénéfices pour les entreprises et les salariés ? Quel impact sur les dispositifs et les métiers de la formation ? Comment s’approprier cette approche ?

En collaboration avec FEFAUR, découvrez les dernières tendances du blended learning.




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