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Annonces de recrutement

Dans le cadre de son développement, CSP, leader sur le marché de la formation dans les domaines Management, QSE, Commercial, Projets, Développement personnel, depuis 48 ans, recrute régulièrement des consultants/formateurs salariés et des consultants/formateurs indépendants pour animer nos formations inter et intra-entreprises. Nous recrutons également des commerciaux, des stagiaires marketing, ...

Vous pouvez postuler en candidature spontanée ou répondre à l'une des offres ci-dessous.

> Candidature spontanée

Ceci n'est pas un poste à pourvoir. C'est une contribution à apporter
17/11/2017 -

Mission :

Pour faire quoi ?

Votre rôle sera d'être le porteur du volet Leadership, coopération et management de notre offre.

A ce titre, et en lien étroit avec les acteurs concernés et des partenaires experts en la matière, vous définirez :

  • Stratégie : partis-pris, priorités, développement
  • Cohérence : de l'offre sur une même thématique mais aussi entre domaines, entre les différents dispositifs et modalités pédagogiques, entre les formateurs
  • Innovation : intégrer les tendances du marché (pédagogique ou de contenu), renouveler l'offre, créer des offres et de nouveaux dispositifs pédagogiques
  • Clients : évidemment, le tout devant apporter le maximum de valeur à nos clients  
  • Production : de contenus, de synthèses, d'exercices, de conception et de pilotage de projets.
  • Communication - rayonnement : vous représentez à l'extérieur l'offre que vous portez en interne.

 

Chez nos clients, vous interviendrez comme consultant formateur sur des projets à forte valeur ajoutée, pour animer les sessions pilotes, coordonner les intervenants et assurer l'excellence des interventions.

Profil :

Vous ?

Quand il vous arrive de rêver, c'est pour que les projets que vous pilotez soient plus beaux.
Quand vous n'avancez pas sur un projet, c'est un instant de recul qui vous permettra de livrer plus vite, plus juste.
Quand vous rencontrez un beau succès, vous n'avez de cesse que de le partager au bénéfice de vos collègues et de l'organisation.

Votre formation, votre expérience et chaque situation ont contribué à faire de vous une personne ouverte, curieuse, enthousiaste, avec autant de partis pris que de flexibilité pour vous enrichir de ceux de votre entourage.

Votre expertise en leadership, coopération et management se manifeste autant par une expérience que par une connaissance des théories et pensées dans ces domaines (auteurs majeurs d'hier, penseurs d'aujourd'hui, tendances pour demain)

Sur la région parisienne, vous êtes Consultant[e], Formateur[trice], chef de projet, manager, leader, vous êtes expert[e] en Leadership, coopération & management.


Nous ?

CSP… Créateur de Solutions Pédagogiques

Créé en 1969, CSP, une entité du Groupe ELS est un acteur innovant, incontournable de la formation professionnelle au service du développement des talents en entreprise.

Pour en savoir plus … https://www.csp.fr/notre-entreprise

 

A la Fabrique de l'Offre….

Nous sommes 20 personnes : nous fabriquons des dispositifs de formation, d’accompagnement, digitaux, et certifiants.

Mais aussi de nouvelles façon d'agir et d'interagir entre nous. Nous avons envie de croire que de choisir un modèle d'organisation de gouvernance partagée peut favoriser la collaboration, l'innovation et l'implication de ses membres.

 

En CDI, plein-temps. Salaire selon vos besoins et nos possibilités.

Intéressé ? Dites-le à jb.jourdant@csp.fr

 

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Chargé(e) de marketing opérationnel
13/11/2017 - Paris

Mission :

Au sein de l’équipe marketing, rattaché(e) à la directrice marketing et inter-entreprises, vous prendrez en charge les missions suivantes :

  • Pilotage des campagnes marketing direct (mailing, e-mailing,…) : de la création, à la réalisation des plans fichiers/segmentation et jusqu'à l'envoi des communications. Vous aurez la responsabilité du développement des campagnes et du suivi budgétaire associé.
  • Suivi détaillé des résultats et l'identification des actions à mettre en place pour optimiser le ROI des campagnes, reporting mensuel des actions.
  • Scénarios de prospection et fidélisation en coordination avec les équipes internes.
  • Réalisation de brochures, flyers, affiches et d’outils d’aide à la vente pour les équipes commerciales.
  • Organisation d’événements clients (semaine événementielle, matinales, salons…)

 

Force de proposition, vous aurez à cœur de développer la notoriété et de l’image de CSP.

 

Profil :

  • Maitrise des techniques et outils marketing : rédaction de brief, langage HTML, inbound marketing… la connaissance de la suite Adobe et du CRM IDcontact est un plus.
  • Habileté à piloter les prestataires externes (agences, loueurs de fichiers, graphistes...) à travailler en équipe et sur plusieurs projets à la fois
  • Réactivité, autonomie, écoute du client, créativité, sens de l’organisation et de la gestion des priorités.

 

Le poste est à pourvoir dès que possible pour un CDD de 4 à 6 mois et se situe à Paris 9.
Rémunération selon expérience.

Envoyer CV + lettre motivation

 

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Data analyst marketing - CDI
02/11/2017 - Paris 9

Mission :

Au sein de l’équipe marketing, rattaché(e) à la directrice marketing et inter-entreprises, vous participerez activement à la stratégie marketing et prendrez en charge les missions suivantes :

 

  • Piloter et garantir la qualité de notre base de données clients - prospects (mise à jour, enrichissement, sirétisation…)
  • Clarifier et diffuser les process de mises à jour (création, modification, gestion des doublons, adresses de facturation multiples, désactivation…)
  • Analyser et mettre en place des critères de segmentation pour structurer et développer la base de données, proposer des recommandations opérationnelles.
  • Faciliter le transfert des données clients entre les différents services et outils (contacts réseau en région et pôle ventes, ADV, formulaires web…) 
  • Assurer l’interface avec l’équipe IT pour faire évoluer les outils en fonction des besoins marketing et commerciaux (CRM marketing IDcontact, CRM commercial e-Deal, modèles ReportOne, base produit Forméo, catalogues Compilsoft…)
  • Accompagner la mise en conformité RGPD en lien avec le groupe ELS
  • Manager les deux chargées de qualité sur les données clients (Paris et l’île Maurice)

 

Force de proposition, vous faites preuve de rigueur et de flexibilité, vous avez envie de challenger et d’améliorer l'existant.

Profil :

  • Forte capacité d’analyse des données quantitatives et qualitatives.
  • Grandes qualités d’écoute et de communication
  • Aptitude à mener plusieurs projets de front
  • Bonne connaissance des enjeux marketing et commerciaux
  • Compréhension des contraintes IT
  • 4-5 ans d’expérience

 

Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI et se situe à Paris 9.
Rémunération selon expérience.

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Assistant(e) Relations Clients (CDI - Temps plein)
20/06/2017 - Paris

Mission :

Sous la supervision de la Responsable Inter-entreprises, vous contribuez à assurer le suivi et la relation clients des formations en Inter-entreprises, votre mission comprendra notamment :

 

  • Le suivi et l’accompagnement d’un portefeuille de Grands comptes (conseils, accompagnement en lien avec le commercial porteur du compte…)
  • Les annulations avec proposition de report ou de changement de stage pour toutes les formations des domaines  et des clients qui vous seront attribués
  • Le traitement des insatisfactions clients
  • La réponse, envoi de devis… des demandes entrantes
  • Des propositions sortantes sur un portefeuille de clients existants

Profil :

  • Vous êtes courtois, empathique et avez un sens naturel du relationnel.
  • Vous savez vous adaptez à vos différents interlocuteurs
  • Vous avez la capacité à résoudre des problèmes et à trouver des solutions rapides.
  • Vous savez mener de front plusieurs sujets à la fois.
  • Diplomatie, prise de recul, rigueur et écoute sont des qualités requises pour ce poste
  • Une expérience dans le domaine de la formation serait un atout supplémentaire.

Le poste, à pourvoir pour début septembre, se situe à Paris 9.

Contact : Sandrine HÉLIAS-PÉAN
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