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Formation : Gestion du temps pour Managers

Prioriser, anticiper, déléguer pour être plus efficace et gagner en sérénité

  • Référence : ME40020
  • Durée : 2 jours
  • Prix : 1 380,00 € HT
  • Déjeuner compris

La formation Gestion du temps pour Managers permet à tout manager qui souhaite gagner du temps en améliorant sa gestion du temps personnelle et ­collective, de comprendre les leviers techniques et la méthode pour organiser sa gestion du temps et des priorités. En 2 jours, vous apprendrez à prioriser, anticiper et déléguer pour être plus efficace et gagner en sérénité avec votre équipe.

Objectifs pédagogiques :

Identifier ses symptômes vis-à-vis de la gestion du temps.
Comprendre les leviers techniques, la méthode pour organiser sa gestion du temps et des priorités.
Développer ses leviers relationnels pour augmenter son efficacité.
Utiliser ces leviers avec ses propres outils pour gérer son temps et ses priorités.
Un tableau d'auto-analyse d'une journée de travail est adressé avant le stage. Chaque stagiaire renseigne ce tableau qui sera exploité durant la formation. Chaque participant reçoit un diagnostic individualisé de ses pratiques et outils en gestion du temps et des priorités.

1 - Quels sont les méthodes et outils efficaces pour moi, avec mes contraintes ? Quelles sont mes forces, mes faiblesses ?

Les 7 clés de caractérisation de ses tâches : sa liste utile.
L’estimation de la durée des tâches.
Prendre en compte la complexité : équilibrer les niveaux de tâches.
La méthode « pomodoro » et la protection des plages d’efficacité pour exploiter avec efficience les cycles biologiques.
Exploitation de l'outil informatisé « Diagnostemps » : diagnostic individuel des pratiques de chaque participant et comparaison avec des standards d’efficacité.

2 - Comment établir mes priorités et faire mes choix ?

La matrice de priorisation « surf ».
Les critères d’importance dans votre activité.
Exercice en commun « priorisation ultime ».

3 - Comment m’organiser face aux imprévus et perturbations ?

Anticiper les aléas pour gagner en sérénité et efficacité.
Les tâches programmées et les tâches planifiées.
La « boule de cristal » du taux d’imprévu.

4 - Comment tirer profit d'une délégation efficace? Comment savoir dire non pour crédibiliser ses "oui"?

Mettre en œuvre une délégation motivante.
Structurer ses entretiens de délégation.
Méthode : dire Oui pour dire Non et faire respecter ses priorités.
Le tableau de séquencement pour la gestion du temps de votre équipe.
Entraînement : mise en situation sur les cas pratiques des participants et vidéo pédagogique.
Test individuel : les messages qui influencent votre relation au temps.

5 - Comment construire mon agenda prévisionnel ? Comment me préserver face aux tueurs de temps ?

La méthode « bocal, couvercle, cailloux » pour prévoir dans son agenda une organisation réaliste.
Les antidotes aux tueurs de temps : mails, interruptions, réunions, open-space.
Mise en pratique : construire son agenda pour les prochaines semaines
Courriel de sollicitation aval pour ancrer les bonnes pratiques.

Public

Manager qui souhaite gagner du temps en améliorant sa gestion du temps personnelle et ­collective.

Pré-requis

Aucun prérequis n'est nécessaire pour participer à cette formation.

Frédéric DULIEU

Ingénieur, intervient en français, anglais et allemand
Après 12 ans d'expérience en production et de management de centre de profit dans une grande entreprise industrielle d'éclairage, Frédéric est formateur-consultant senior depuis 8 ans chez CSP. Il intervient en 3 langues dans les domaines de la performance industrielle, du management et de la qualité. Il est l'auteur du livre "Les 5 clés pour gérer son temps", paru en Septembre 2015 aux Editions DUNOD.

Hervé COUDIERE

Consultant-formateur en management. Coach senior certifié expert en psychologie positive.
28 ans d'expérience professionnelle, dont 18 ans en tant que consultant-formateur en management. Hervé accompagne les entreprises et les managers à développer leurs performances en favorisant les pratiques de coopération et l’engagement au sein des équipes. Il s'appuie sur des approches multiples pour lesquelles il est certifié : coaching, relation d'aide, appreciativ inquiry, DiSC, relation efficace et psychologie positive notamment.

Michel LAFFON

Formateur, Coach certifié HEC
Michel LAFFON est formateur et coach certifié HEC, trilingue, spécialiste dans le développement de potentiels par le management comportemental (changement, stress, temps, communication, relationnel...).

Les + de la formation

Son diagnostic individuel sur ses propres pratiques en gestion du temps.
Son agenda construit pendant la formation avec ses outils.
Offert : le livre « Les 5 clés pour gérer son temps » paru aux Éditions Dunod.
Un suivi en aval de la formation pour éviter l’effet « soufflé ».

Témoignages des participants

Quelques témoignages de participants ayant suivi la formation « Gestion du temps pour Managers »

Gestion du temps pour Managers
Par Marie-Christine C. à PARIS
Les cas concrets qui nous arrivent dans notre travail au cœur de la formation. Donnez des exemples et les analyser avec le formateur pour gérer les priorités avec efficacité et performance.
Gestion du temps pour Managers
Par Sandrine D. à PARIS
Participants avec des expériences différentes. Echanges d'idées et d'astuces pour planifier et programmer les priorités. Expérience du formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Michelle O. à PARIS
La nécessité de placer dans son agenda les activités qui requièrent de la réflexion. La façon de gérer ses mails. L'accent mis sur ce qui est urgent et important.
Gestion du temps pour Managers
Par Bertrand W. à PARIS
Connaissance de soi pour gérer son temps en fonction de sa personnalité : les drivers, les interrupteurs de temps, les tests de travail en équipe (organisé ou non), le rappel synthétique en fin de journée de ce qui a été vu.
Gestion du temps pour Managers
Par Edith C. à PARIS
"Réflexion sur la gestion actuelle du temps et notre rapport au travail. Discussion sur les améliorations possibles quelques ""trucs"" directement utilisables."
Gestion du temps pour Managers
Par Matthieu B. à LYON
Qualité et percussion des messages. Adaptation à l'auditoire et aux problématiques personnelles. Approche pragmatique pour prise de conscience et gagner du temps. Outils et règles simples à mettre en œuvre pour organiser son planning.
Gestion du temps pour Managers
Par Claire T. à LYON
"Cette formation m'a apporté une prise de conscience de comportement à améliorer. Du positif à se servir et la prise en compte d'éléments concrets pour avancer personnellement et professionnellement (urgent-important- priorités-complexité d'une tâche- apprendre à évaluer le temps...) Mon agenda se réjouit
Gestion du temps pour Managers
Par Michelle O. Assistante RH à CHARLEROI
La nécessité de placer dans son agenda les activités qui requièrent de la réflexion. La façon de gérer ses mails. L'accent mis sur ce qui est urgent et important.
Gestion du temps pour Managers
Par Tatiana A. à PARIS
format très appréciable, peu de support visuel et beaucoup d'échange en groupe, des trucs et astuces très concrets à mettre en application
Gestion du temps pour Managers
Par Arnold B. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Sylvie B. à PARIS
Ecoute des demandes et attendus Adaptation au milieu/secteur de travail
Gestion du temps pour Managers
Par Armelle B. à PARIS
la qualité de la formatrice ,très à l'écoute et très calme,maitrisant le sujet et très aidante pour la mise en situation
Gestion du temps pour Managers
Par Philippe D. à PARIS
Le profil de la formatrice et ses capacités d'adaptation. Des éléments de base pour des outils simples.
Gestion du temps pour Managers
Par Frederic E. à PARIS
Formation trés intéressante et trés bien animée. Fournie des outils d'analyse et de priorisation de ses objectifs. Applicable aussi bien professionnellement que personnellement.
Gestion du temps pour Managers
Par Tiphaine F. à PARIS
le formateur !
Gestion du temps pour Managers
Par Delphine P. à PARIS
les connaissances de l'animateur, le fait de pouvoir échanger à tout moment avec les autres participants, partage d'expérience.
Gestion du temps pour Managers
Par Fabrice R. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Sergio G. à PARIS
Les connaissances et experiences du formateur sont un un réel plus.
Gestion du temps pour Managers
Par Agnes J. à PARIS
Animateur Taille du groupe
Gestion du temps pour Managers
Par Carol R. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Sandra C. à LILLE
Les échanges de points de vue entre les stagiaires et Philippe. Le bilan du test et les antidotes sur les messages contraignants.
Gestion du temps pour Managers
Par Magali D. à LILLE
Démontrer nos erreurs. Exposer les moyens qui peuvent nous permettre de modifier nos lacunes. Nous aider à les exploiter.
Gestion du temps pour Managers
Par Francoise D. à LILLE
Nombreux échanges très constructifs
Gestion du temps pour Managers
Par Franck H. à LILLE
un bon formateur , bon accueil , des bons supports il faut rien changer
Gestion du temps pour Managers
Par Thibaud J. à LILLE
Petit groupe, formateur interressant.
Gestion du temps pour Managers
Par Christophe L. à LILLE
Convivialité , avoir des personnes d'une autre société avec plusieurs niveaux hiérarchiques
Gestion du temps pour Managers
Par Julien P. à LILLE
Gestion du temps pour Managers
Par Lydia K. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Jean Richard V. à PARIS
Qualité du formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Cedric A. à BORDEAUX
- petit groupe, - groupe diversifié (pas seulement composé d'agents EDF comme ce fut le cas pour une formation précédente) - animatrice expérimentée et très agréable,
Gestion du temps pour Managers
Par Lies A. à BORDEAUX
interactivité Formateur excellent rythme adapté nombre de personne adapté
Gestion du temps pour Managers
Par Pierre C. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Didier C. à BORDEAUX
Mise en pratique de son planning et analyse
Gestion du temps pour Managers
Par Stephane D. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Frederic L. à BORDEAUX
Ecoute du formateur Maitrise du sujet par le formateur - avec utilisation modéré des supports Dynamique du groupe et échange inter entreprise
Gestion du temps pour Managers
Par Francois L. à BORDEAUX
Boites à outils proposées, simples et faciles à mettre en oeuvre
Gestion du temps pour Managers
Par Marc L. à BORDEAUX
Le fait d'être 2 a permis de bien orienter les connaissances sur nos problèmes communs concernant la gestion de notre temps et des priorités
Gestion du temps pour Managers
Par Lucie P. à BORDEAUX
le nombre de participants peu élévé a permis des échanges intéressants. La mixité des secteurs et des postes des participants également.
Gestion du temps pour Managers
Par Andre P. à BORDEAUX
mise en évidence de pratiques (astuces) simples
Gestion du temps pour Managers
Par Sabrine A. à PAU
le formateur! très dynamique et s'adapte à chaque participant!
Gestion du temps pour Managers
Par CATHERINE B. à PAU
Gestion du temps pour Managers
Par Stephane G. à PAU
La description exhaustive des "mangeurs de temps", de nos comportements humains et des solutions pour les corriger ou s'adapter
Gestion du temps pour Managers
Par Francois H. à PAU
Peu de participants -> beaucoup d'échanges
Gestion du temps pour Managers
Par Marine J. à PAU
Gestion du temps pour Managers
Par Sandrine L. à PAU
le fil rouge qui part de nos tâches de travail personnelles jusqu'à la planification de ces tâches en mêlant théorie et surtout pratique
Gestion du temps pour Managers
Par Hayet L. à PAU
Les outils proposés par le formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Aline N. à PAU
le formateur nous a donné des "astuces concrètes" pour mieux organiser notre travail (exemple : se bloquer des plages horaires sous outlook, bien distinguer les tâches importantes des tâches urgentes et la matrice de décision pour hierarchiser ses activités)et a fait faire quelques exercices de réflexion/pratique.
Gestion du temps pour Managers
Par Thierry O. à PAU
Gestion du temps pour Managers
Par Denis P. à PAU
l'animatrice
Gestion du temps pour Managers
Par Christian R. à PAU
Gestion du temps pour Managers
Par Emmanuelle S. à PAU
L'animation par Anne - super ! irréprochable et en plus tout à fait cohérente dans le propos et la manière de gérer le temps de formation La partie "conceptuelle" - plus analytique qui permet de bien faire comprendre que l'on ne peut rien mettre en pratique si on ne se pose pas un minimum pour réfléchir
Gestion du temps pour Managers
Par Martine T. à PAU
comprendre comment gérer son temps de travail sans se laisser débordé savoir être un élémnt actif et non passif et comprendre à quoi l'on sert .
Gestion du temps pour Managers
Par Sabrina A. à PARIS
groupe d univers differents Formation appuyé sur notre experience
Gestion du temps pour Managers
Par Isabelle D. à PARIS
Les outils mis à disposition et les échanges avec les autres stagiaires.
Gestion du temps pour Managers
Par Sonia E. à PARIS
1- L'équilibrage de la charge de travail, 2- L'articulation entre les tâches programmées, planifiées, imprévues et les temps de récupération, 3- Les messages contraignants
Gestion du temps pour Managers
Par Thierry G. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Brigitte M. à PARIS
Animateur motivant et détendu outils applicables à n'importe quel environnement préparation demandée avant formation
Gestion du temps pour Managers
Par Marie Sophie B. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Bertrand A. à BORDEAUX
- Bon mix théorie et pratique - On rentre dans le concret, avec plan d'action personnalisé - Formateur a bien su faire passer les messages ;-)
Gestion du temps pour Managers
Par Cedric B. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Christian B. à BORDEAUX
apprendre des astuces
Gestion du temps pour Managers
Par Sebastien C. à BORDEAUX
Formateur impliqué et professionnel Support de qualité Théorique argumenté par cas pratique pertinent
Gestion du temps pour Managers
Par Isabelle J. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Stephan M. à BORDEAUX
Prise de recul par rapport aux urgences et importances
Gestion du temps pour Managers
Par Sylvie M. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Laurence V. à BORDEAUX
Cette formation permet de faire un bilan sur notre poste de travail,de faire un point sur l'ensemble de nos tâches et d'identifier nos facteurs de ralentissement.
Gestion du temps pour Managers
Par Anne-Sophie B. à PAU
Gestion du temps pour Managers
Par Emmanuel B. à PAU
Gestion du temps pour Managers
Par Maria Paula L. à PAU
La formatrice a reussi a nous mettre à l'aise pour pouvoir travailler en groupe.
Gestion du temps pour Managers
Par Jennifer L. à PAU
Gestion du temps pour Managers
Par Myriam M. à PAU
les priorités et l'organisation du travail. savoir planifier les tâches.
Gestion du temps pour Managers
Par Celia B. à LYON
Les échanges entre les participants Les nombreux cas pratique
Gestion du temps pour Managers
Par Pascal B. à LYON
- les expériences de chacun, - les outils proposés.
Gestion du temps pour Managers
Par Patrice C. à LYON
Gestion du temps pour Managers
Par Sylvie D. à LYON
l'échange avec la formation et les participants / bonne dynamique de groupe.
Gestion du temps pour Managers
Par Estelle D. à LYON
Echanges importants avec le groupe , du fait d'être peu nombreux ( 6) Formatrice très à l'écoute .
Gestion du temps pour Managers
Par Corinne D. à LYON
la mixité des participants dans leur domaine d'activité, avec des contraintes quasi identiques groupe intimiste (pas trop de participants permet l'expression de chacun)
Gestion du temps pour Managers
Par Aurelie H. à LYON
alternance équilibrée théorie / cas pratique mise en situation avec jeux de rôles nombre de participants adapté
Gestion du temps pour Managers
Par Sylvie L. à LYON
la formatrice, l'introspection profonde pour comprendre les résistances au changement
Gestion du temps pour Managers
Par Nathalie L. à LYON
Gestion du temps pour Managers
Par Veronique L. à LYON
les mises en situation, les échanges avec les autres participants
Gestion du temps pour Managers
Par Dorothee M. à LYON
Une formatrice très dynamique, très à l'écoute des besoins de chacun. Une grande diversité dans les participants, par exemple il a été très intéressant d'avoir le point de vue d'un manager.
Gestion du temps pour Managers
Par Catherine P. à LYON
Accueil très chaleureux pour l'ensemble du personnel du centre de formation et animatrice très performante
Gestion du temps pour Managers
Par Regine P. à LYON
bonne répartition des temps de théorie et de pratique, bons supports, bonne documentation fournie
Gestion du temps pour Managers
Par Laurence P. à LYON
cas pratiques, échanges inter entreprises, références à la communication non verbale, l' analyse transactionnelle des méthodes comme le SMART, FOS, DEPA...
Gestion du temps pour Managers
Par Sandrine R. à LYON
La formatrice (et ses connaissances) le groupe et le contenu de la formation!!!!! Thème de L'an très intéressant
Gestion du temps pour Managers
Par Sandrine R. à LYON
variété et rythme de la formation afin de ne pas "décrocher" astuces plutôt simples et faciles à mettre en oeuvre les participants ont pu donner facilement leur avis approche un peu psychologique de soi application également dans sa vie privée
Gestion du temps pour Managers
Par Laetitia S. à LYON
Gestion du temps pour Managers
Par Denis T. à LYON
Gestion du temps pour Managers
Par Valerie B. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par David D. à PARIS
Adaptée aux personnes et à leurs environnement, même si le contenu était général. Effort de l'animateur à proposer des solutions et donner des exemples concrets merci
Gestion du temps pour Managers
Par Elodie G. à PARIS
- rythme de la formation, alternant pratique et théorie - échanges au sein du groupe - expertise du formateur et adaptabilité
Gestion du temps pour Managers
Par Laura K. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Charles M. à PARIS
le rythme => théorie pratique mélangé
Gestion du temps pour Managers
Par Fabien R. à PARIS
Alterance entre théorie et pratique Animation du groupe bien menée par le formateur Elargissement du problème "Gestion du temps" et donc des solutions à d'autres problèmatiques rencontrées dans notre quotidien Outils interessant et mise pratique Adaptation permanente du formateuraux situations Oeuil du formateur intéressant car pas uniquement focalisé sur la gestion du temps car le sujet et ses problématiques sont multiples
Gestion du temps pour Managers
Par Damien S. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Laurent B. à PARIS
Clarté de l'exposé expérience du formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Aurore D. à PARIS
Les outils donnés pour mieux gérer son temps.
Gestion du temps pour Managers
Par Lydie D. à PARIS
- prise de conscience des sources de difficulté - piste d'amélioration
Gestion du temps pour Managers
Par Aude G. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Carine P. à PARIS
- taille du groupe, qualité du formateur, salle adaptée,
Gestion du temps pour Managers
Par Aline V. à PARIS
La pratique sur ses proches taches sur Excel.
Gestion du temps pour Managers
Par Denise A. à PARIS
apprendre à mieux gérer son temps et prioriser ses activités
Gestion du temps pour Managers
Par Francis D. à PARIS
Expérience du formateur ainsi que l'outil d'analyse informatique.
Gestion du temps pour Managers
Par Maxence A. à BORDEAUX
LA METHODOLOGIE POUR LA PLANNIFICATION ANNUEL ET JOURNALIERE ET COMMENT GERER LE PRIORITES 1 2 3
Gestion du temps pour Managers
Par Monika B. à BORDEAUX
Le formateur très compétent. Les jeux de rôles permettant d'acquérir la confiance en nous et de nous apprendre à savoir dire "non".
Gestion du temps pour Managers
Par Antoine C. à BORDEAUX
travail sur soi, réflexions sur sa psychologie pour gagner en efficacité
Gestion du temps pour Managers
Par Catherine D. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Luc L. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par DOMINIQUE L. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Eric L. à BORDEAUX
La pédagogie de l'animateur, la taille restreint du groupe. Les supports donnés et personnalisés ( carte ) . Le livre pour aller plus loin
Gestion du temps pour Managers
Par Christelle M. à BORDEAUX
Approche très intéressante de certains aspects de la planification que l'on peut difficilement appréhender seul. Matrice des priorités, Prendre en compte les imprévus à la base du planning.
Gestion du temps pour Managers
Par Jeremy N. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Dominique V. à BORDEAUX
La richesse des participants et l'animation de la formatrice
Gestion du temps pour Managers
Par Frederic V. à BORDEAUX
la parfaite maîtrise du sujet par la formatrice Les situations concrètes et les exercices L'échange très enrichissant avec la formatrice et le groupe présent ces jours là
Gestion du temps pour Managers
Par Gabrielle D. à PAU
- Les connaissances et la qualité d'écoute et de conseils de l'intervenante. - Les possibilités de pouvoir échanger avec les autres participantes sur nos expériences et les recouper avec la formation.
Gestion du temps pour Managers
Par Caroline L. à PAU
- une bonne formatrice à l'écoute de chacunes des participantes. - j'ai eu des réponses à mes problèmes - cette formation m'a permis de faire une remise en question sur mon travail et mon estimation de moi.
Gestion du temps pour Managers
Par Claude O. à PAU
L'animatruce + les supports utilisés.
Gestion du temps pour Managers
Par Priscilla A. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Sylvie B. à PARIS
La participation
Gestion du temps pour Managers
Par Laurent C. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Luis-Fernando M. à PARIS
Bon équilibre entre théorie et pratique. Le formateur s’adapte aux cas particuliers de chaque participant. Le livre et le matériel écrit fournis sont très utiles et intéressants.
Gestion du temps pour Managers
Par Guenola B. à PARIS
Les cas pratiques, l'expérience de l'animateur. Pour chaque cas, il nous proposait un outil pour nous améliorer. Ce fut un stage très enrichissant auquel j'ai pris plaisir à participer.
Gestion du temps pour Managers
Par Stephane C. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Cedric L. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par David L. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Vanessa A. à NICE
Le partage des expériences de chacun
Gestion du temps pour Managers
Par Patrick B. à NICE
Gestion du temps pour Managers
Par Claudie B. à NICE
Bien qu'il y avait à la fois des responsables et des assistantes, groupe très sympathique. Intéressant d'entendre les points de vue de participants veant d'autres sociétés.
Gestion du temps pour Managers
Par Jean-Pierre B. à NICE
Personalisation
Gestion du temps pour Managers
Par Patrick C. à NICE
Gestion du temps pour Managers
Par Gilles C. à NICE
le formateur, la diversité du groupe
Gestion du temps pour Managers
Par Cyril D. à NICE
1. L'approche claire et définit par le formateur 2. Les outils données pour améliorer la gestion de son temps avec les lignes à suivre 3. La diversité et le niveau des autres stagiaires permettant un échange fructueux et un partage de nos difficultés communes rencontrées 4. Un timing respecté et adapté à ce type d'informations.
Gestion du temps pour Managers
Par Patrick K. à NICE
Gestion du temps pour Managers
Par Typhaine L. à NICE
Pouvoir échanger nos expériences avec les autres participants
Gestion du temps pour Managers
Par Christophe L. à NICE
Echanges avec le formateur + personnes en formation
Gestion du temps pour Managers
Par Catherine M. à NICE
Les échanges La réflexion Les astuces Le vécu des uns et des autres
Gestion du temps pour Managers
Par Cecile M. à NICE
Les supports de cours sont pertinents et didactiques.
Gestion du temps pour Managers
Par Pascale M. à NICE
Gestion du temps pour Managers
Par Brigitte M. à NICE
Le formateur a su motivé le groupe. La durée du stage. Les exercises.
Gestion du temps pour Managers
Par Catherine M. à NICE
Gestion du temps pour Managers
Par Ilies O. à NICE
Gestion du temps pour Managers
Par Francois P. à NICE
Formateur expérimenté et a l'écoute
Gestion du temps pour Managers
Par Jerome P. à NICE
Les échanges entre les stagiaires, avec le formateur, les outils donnés pour améliorer sa gestion du temps.
Gestion du temps pour Managers
Par Nicolas P. à NICE
Très attractive, petit groupe permet de prendre souvent la parole
Gestion du temps pour Managers
Par Emmanuel R. à NICE
Les supports et l'animateur: Support clair et précis. Animateur maitrisant son sujet et sachant captiver son auditoire. C'est le premier stage, ou je n'ai pas décrocher un seul moment pendant les 2 jours de la formation. En rebouclant avec les deux autres stagiaires, nous avons eu exactement le méme ressenti sur ce point.
Gestion du temps pour Managers
Par Stephane R. à NICE
interactivité, expérience du consultant, auditoire
Gestion du temps pour Managers
Par Barbara S. à NICE
Travaux pratiques: chacun devait travailler sur son propre dossier.
Gestion du temps pour Managers
Par Patrick S. à NICE
bonne connaissance du formateur du sujet et de ce qui gravite autour
Gestion du temps pour Managers
Par Nathalie S. à NICE
Gestion du temps pour Managers
Par Arlette T. à NICE
Les échanges avec le formateur.La composition du groupe de formation
Gestion du temps pour Managers
Par Laurence W. à NICE
Interactivité entre formateur et participants
Gestion du temps pour Managers
Par David A. à PARIS
formateur a l'ecoute de l autre, gere tres bien son temps.
Gestion du temps pour Managers
Par Ameline B. à PARIS
Adaptatabilité du formateur aux différents profils Règles et astuces à suivre clairement présentées Mise en pratique avec les situations vécues au jour le jour
Gestion du temps pour Managers
Par Helene B. à PARIS
Des personnes d'univers différents le support donné à la fin
Gestion du temps pour Managers
Par Lionel C. à PARIS
J'ai trouvé la solution à mon problème de gestion du temps dans la formation
Gestion du temps pour Managers
Par Christophe C. à PARIS
Catherine a présenté de manière très pédagogique les fondamentaux de la gestion du temps et nous a communiqué les outils et trucs que j'attendais pour reprendre la main sur mes journées. Participants actifs qui ont tous joués le jeu en partageant leurs expériences
Gestion du temps pour Managers
Par Pierre G. à PARIS
Diversité du groupe Exercice pratique Utilisation du tableur d'analyse d'une journée de travail Animation et Conseil du formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Christophe M. à PARIS
Formation très interessante et constructive que je recommande.
Gestion du temps pour Managers
Par Juliette P. à PARIS
L'analyse concrète de notre propre temps au travail. Les clés concrètes pour s'améliorer et surtout l'adaptation des solutions proposées à chaque personne car c'est à l élève de tirer soi même des conclusions de l analyse, épaulé par le formateur.
Gestion du temps pour Managers
Par Patrice R. à PARIS
Travail sur une journée type de mon propre planning. Outils d'analyse (mise à disposition de macros Excel). Préparation de mon planning sur les 3 semaines à venir. Typologie de mes méthodes d'organisation (avec conseil pour rééquilibrer). Gestion des imprévus. Apprendre à déléguer.
Gestion du temps pour Managers
Par Nicolas T. à PARIS
- L'écoute, l'interactivité, la qualité des échanges, l'échange des problématiques et des expériences et , bien entendu, la maîtrise du sujet par la consultante.
Gestion du temps pour Managers
Par Chantal B. à PARIS
Les points forts : -le fait de partir des pratiques et de les analyser en plusieurs étapes (cela révèle ou conforte des choses sur nous) ; -la confrontation avec nos pratiques professionnelles qui s'avèrent complètement inefficaces pour une bonne gestion de son temps ; -la reformulation des tâches en objectif et finalité
Gestion du temps pour Managers
Par Marie-Laure B. à PARIS
Travail préparatoire et exercices qui en découlent. Petit groupe = participation Formation en externe qui permet de découvre d'autres horizons Prise en compte individuel de l'animateur pour chaque participant Les cas pratiques
Gestion du temps pour Managers
Par Marie C. à PARIS
La formatrice a su très rapidement discerner les traits de caractères des stagiaires et nous orienter vers les axes principaux à travailler. La diversité des profils des stagiaires nous permettait de prendre du recul, d'avoir les points de vue des managers et de voir que cette problématique se pose à des personnes de natures très différentes.
Gestion du temps pour Managers
Par Stephane D. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Laurence F. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Patricia G. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Annie H. à PARIS
Clarté de l'enseignement, cours très bien structuré et souple à la fois. Enseignement qui paraît simple, mais qui est profond et très efficace. Formateur bienveillant, mais qui ne se laisse pas envahir, ce qui permet d'avancer dans les activités. Excellent formateur.
Gestion du temps pour Managers
Par Sonia J. à PARIS
la mise en pratique
Gestion du temps pour Managers
Par Arnaud L. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Sophie P. à PARIS
Un petit groupe Un super formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Florence P. à PARIS
Formation très concrète et qui répondait en tout point à mes objectifs (j'étais à l'initiative de cette demande de formation). Formateur compétent, sympathique et qui a su s'adapter aux différentes personnalités et besoins.Cerise sur le gâteau : un groupe sympathique et motivé.
Gestion du temps pour Managers
Par Marlene B. à PAU
Très bonne maitrise et animation du formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Patrick M. à PAU
Gestion du temps pour Managers
Par Carine P. à PAU
peu de participants donc conditions idéales pour que chacun puisse etre suivi. Echange, partage des expériences. Traitement des mails
Gestion du temps pour Managers
Par Emilie R. à PAU
cas pratiques, exercie, participation
Gestion du temps pour Managers
Par Celia T. à PAU
L'échange entre les différents participants et formateur ainsi que les jeux de rôles qui permettent de se projeter.
Gestion du temps pour Managers
Par Sebastien V. à PAU
Gestion du temps pour Managers
Par Jennifer B. à BORDEAUX
L'expérience et la motivation du formateur Le nombre de participants (11) qui permet d'avoir différents points de vue et expériences Le support de présentation était clair et concis Les exercices ont dynamisé les échanges
Gestion du temps pour Managers
Par Christine B. à BORDEAUX
Taille et composition du groupe, intérêt des échanges Possibilité de s'exprimer sans crainte de jugement de valeur Maîtrise du sujet par le formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Michel B. à BORDEAUX
alternace théorie excercice pratique exemple et rattacher cela aux expériences de chacun.
Gestion du temps pour Managers
Par Heloise B. à BORDEAUX
L'analyse de notre journée de travail
Gestion du temps pour Managers
Par Aymeric D. à BORDEAUX
les participants et le formateur l'organisation et déroulement de la formation
Gestion du temps pour Managers
Par Camille E. à BORDEAUX
Le groupe de personnes inscrit à la formation
Gestion du temps pour Managers
Par Pamela G. à BORDEAUX
Le formateur, les outils et cahiers qu'on peut relire pour se rappeler certaines méthodes, consignes...
Gestion du temps pour Managers
Par Olivier L. à BORDEAUX
les deux journées ont passé très vite. alternance entre informations, illustrations et exemples permet d'avoir une réelle dynamique sur le sujet. Formateur attentif aux demandes de chacun et qui donne des éléments en fonction de nos besoins.
Gestion du temps pour Managers
Par Estelle M. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Severine M. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Sandrine M. à BORDEAUX
Compétence et pédagogie du formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Audrey P. à BORDEAUX
disponibilité du formateur activité pratique échanges avec les autres participants
Gestion du temps pour Managers
Par Laetitia P. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Sabine R. à BORDEAUX
le formateur : très à l'écoute, il connait bien son sujet et a été très intéressant à écouter ! il est dynamique ! ce fut donc une formation très agréable à suivre. Les exercices de mise en pratique.
Gestion du temps pour Managers
Par Gregory R. à BORDEAUX
Savoir gérer ces priorités, les planifiés et prévoir les urgences. Savoir dire non sans blesser pour éviter les voleurs de temps. Cependant dans ma situation personnelle à mon poste de travail, c'est difficile à gérer lorsque je dois faire certaines missions que des salariés au dessus de moi, hiérarchiquement, n'ont pas faites.
Gestion du temps pour Managers
Par Frederic S. à BORDEAUX
Le formateur ! Eric est excellent. Il est très captivant, il maitrise son sujet, et la contruction de son plan est très bien faite. De plus les supports pédagogiques sont variès, utiles et très intéressant. Il a le don de rendre les formations intéressantes, aucun ennui ressenti, c'est ce que l'on attend d'un bon formateur !
Gestion du temps pour Managers
Par Pierre S. à BORDEAUX
Autre façon d'appréhender une journée de travail. J'ai apprécié la planification /programmation , l'anticipation (3en1),la gestion des boîtes mail , du téléphone (bien que difficile à mettre en place dans mon cas personnel).
Gestion du temps pour Managers
Par Emilie S. à BORDEAUX
Bon groupe de travail avec des personnes de différents horizons Bon animateur Bons outils de travail avec beaucoup de pédagogie
Gestion du temps pour Managers
Par Bernadette T. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Elodie V. à BORDEAUX
interactivité, personnalisation du discours et des astuces
Gestion du temps pour Managers
Par Elisabeth V. à BORDEAUX
Formateur maîtrisant parfaitement son sujet, alternant bien la théorie et les exercices pratiques, support de cours synthétique et clair.
Gestion du temps pour Managers
Par Nicolas V. à BORDEAUX
Taille réduite du groupe. Origines variées des stagiaires.
Gestion du temps pour Managers
Par Said Z. à BORDEAUX
La maîtrise du sujet par le formateur La méthodologie du formateur pour faire participer tout le groupe
Gestion du temps pour Managers
Par Jean C. à PARIS
Le formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Bertrand F. à PARIS
rappel intéressant des basiques de la bonne gestion du temps. les 2 journées sont bien contrastées, donc pas d'ennui. plus théorique la 1ère journée, plus dans la mise en oeuvre et le management (orienté temps) sur la deuxième journée.
Gestion du temps pour Managers
Par Olivier G. à PARIS
1/La personalité de Mr Loiseau. Son Expérience professionnelle ; son tact. Son humeur. 2/Les éléments de la formation permettant de comprendre ce que veut dire gestion du temps ; la reflexion sur sois même nécessaire.
Gestion du temps pour Managers
Par Veronique L. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Jerome L. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Catherine N. à PARIS
les exercices reposent sur notre vécu
Gestion du temps pour Managers
Par Claire R. à PARIS
les cas pratiques
Gestion du temps pour Managers
Par Alexis R. à PARIS
Animation Exercices pratiques
Gestion du temps pour Managers
Par Ghalem S. à PARIS
Les échanges entre participants. Les exemples concrets racontés par les participants. Les ateliers d'exercices pratiques. Le support de formation. La qualité de l'animation du formateur.
Gestion du temps pour Managers
Par Yamina B. à PAU
le peu de participants. La prise de conscience de la notion de "c'est moi qui gère mon temps".
Gestion du temps pour Managers
Par Marie G. à PAU
Le formateur a su rendre la formation interessante les exercices étaient judicieux
Gestion du temps pour Managers
Par Aurelie L. à PAU
Le rythme, la taille du groupe, les supports donnés et remis en fin de formation, la durée de la formation
Gestion du temps pour Managers
Par Robert C. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Bejamin D. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Sophie H. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Matthieu M. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Sandra N. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Pascale R. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Henri D. à LILLE
l'équilibre entre la théorie et la pratique. les éléments concrets fournis pour une meilleure gestion du temps et des priorités
Gestion du temps pour Managers
Par Isabelle D. à LILLE
clair, concis, bonnes idées, temps de réflexion personnelle, recul pris par rapport au quotidien, prise de conscience
Gestion du temps pour Managers
Par Eric G. à LILLE
Gestion du temps pour Managers
Par Olivier M. à LILLE
Gestion du temps pour Managers
Par Samia T. à LILLE
Peu de participants donc presque sur mesure Vidéos Temps d échanges et d analyse
Gestion du temps pour Managers
Par PEGGY B. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Bruno D. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Jerome G. à BORDEAUX
un groupe restreint de 2 personnes le rythme proposé et la qualité de la formation sont les points forts. le partique / Théorique bien équilibré. de bons supports et un formateur de qualité
Gestion du temps pour Managers
Par Remy G. à BORDEAUX
le formateur était disponible et répondais à toutes les questions posées, le fais aussi qu'on était que 4 en formation.
Gestion du temps pour Managers
Par Arnauld G. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Mathieu L. à BORDEAUX
Le formateur Contenu interactif Bon rythme de formation Cadre de la formation (lieu, accueil, restauration etc.)
Gestion du temps pour Managers
Par Erwan L. à BORDEAUX
la réalisation de la liste des taches et la planification
Gestion du temps pour Managers
Par Khalipha N. à BORDEAUX
- Lieu de la formation - Cadre de la formation (confort, matériel mise à dispo, etc) - Formateur expérimenté avec maitrise du sujet
Gestion du temps pour Managers
Par Alain R. à BORDEAUX
La mise en pratique de la théorie énoncée.
Gestion du temps pour Managers
Par Nelly R. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Laura C. à PAU
répondre à mes attentes et besoin. Donne de nouvelles clés pour mieux gérer son temps
Gestion du temps pour Managers
Par Karine C. à PAU
Gestion du temps pour Managers
Par Florent J. à PAU
Formateur très intéressant.
Gestion du temps pour Managers
Par Sarah N. à PAU
Le professionnalisme, la patience et le dynamisme du formateur nous donne envie de s'investir et de participer oralement pendant cette formation. Les supports papiers sont également de trés bonne qualité.
Gestion du temps pour Managers
Par Laetitia S. à PAU
Gestion du temps pour Managers
Par Segolene A. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Christian B. à PARIS
établir un planning en nous intégrant plus de temps pour soi .
Gestion du temps pour Managers
Par Elodie C. à PARIS
qualité de l'animation, diversité des profils des stagiaires, "universalité" des concepts proposés
Gestion du temps pour Managers
Par Anne F. à PARIS
L'attribution des priorités aux différentes activités avec les deux axes : Important et Urgent. Se poser les bonne questions pour prioriser ses taches.
Gestion du temps pour Managers
Par Daniel G. à PARIS
La méthode Les supports bien faits L'expérience de l'instructeur La bonne volonté de tous les participants
Gestion du temps pour Managers
Par Matthieu R. à PARIS
La qualité de la formatrice en premier lieu. Le contenu riche et adapté : on navigue entre différents outils, sujets, typologies d'apprentissage. L'ensemble est très interactif et agréable à suivre, avec de réelles acquisitions en bout de parcours.
Gestion du temps pour Managers
Par Krystel D. à PARIS
Savoir faire du formateur Dynamisme et rythme de la formation équilibre théorie/pratique-exo jeux de rôle avec vidéo amène à la réflexion échange avec les autres stagiaires
Gestion du temps pour Managers
Par Helene G. à PARIS
les techniques sur le J1
Gestion du temps pour Managers
Par Mathilde J. à PARIS
Niveau et compétences du formateur. Contenu, rythme.
Gestion du temps pour Managers
Par Fabrice L. à PARIS
L'animateur: il était très intéressant à écouter.
Gestion du temps pour Managers
Par Mickael L. à PARIS
Le formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Antoine R. à PARIS
La formation était vivante, rythmée et avec de nombreuses intéractions
Gestion du temps pour Managers
Par Nicolas V. à PARIS
La facilité d'adaptabilité de la formatrice, l'utilisation directe de la formation, les méthodologie acquises en formation
Gestion du temps pour Managers
Par Joel W. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Olivier B. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Cedric M. à BORDEAUX
Equilibre entre théorie et pratique Moyens matériels et locaux mis à dispostion Taille du groupe (5 personnes) Mise en pratique en entreprise possible
Gestion du temps pour Managers
Par Maryline P. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Denis Q. à BORDEAUX
Mise en situation des candidats face à des situations vécues au quotidien
Gestion du temps pour Managers
Par Ivan R. à BORDEAUX
contenu de la formation orienté management d'équipes
Gestion du temps pour Managers
Par Marc S. à BORDEAUX
Tiens compte de la réalité de chacun Echanges nourris très instructif Un bon rythme Bravo pour l'atelier proposé en soirée (Expression orale, prendre la parole ou un titre se rapprochant)
Gestion du temps pour Managers
Par Elsa H. à PARIS
Le partage d'expérience, la pédagogie, l'accessibilité du formateur ! La formation en petit comité. Les mises en situation.
Gestion du temps pour Managers
Par Jaklina L. à PARIS
Hervé : sa pédagogie et sa maîtrise du sujet
Gestion du temps pour Managers
Par Hantz R. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Richard S. à PARIS
cette formation met vraiment l'accent sur des outils simples à comprendre et à mettre en place pour améliorer son efficacité au bureau.
Gestion du temps pour Managers
Par Simon B. à PARIS
Son thème, la composition du groupe (personnes de sociétés différentes et exerçant des métiers différents), les qualités pédagogiques de la la formatrice.
Gestion du temps pour Managers
Par Eric C. à PARIS
La personnalisation de la formation, la prise en compte du cas particulier de chaque stagiaire par la formatrice
Gestion du temps pour Managers
Par Veronique C. à PARIS
Les supports, la formatrice, le petit groupe Les différents abordés (dire non, préparer son planning, gérer les imprévus...) étaient particulièrement adaptés à mes besoins
Gestion du temps pour Managers
Par Leo C. à PARIS
Etude personnalisée de chaque personne mise en scène
Gestion du temps pour Managers
Par Serge D. à PARIS
capacité d'adaption du formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Sacha G. à PARIS
Travailler sur un support préparé en amont qui correspond à son quotidien .
Gestion du temps pour Managers
Par Marie-pierre L. à PARIS
Une animatrice avec des expériences professionnelles variées, avec une très bonne aptitude à écouter et transposer ses solutions au cas particulier des stagiaires.
Gestion du temps pour Managers
Par Stephane M. à PARIS
Partage entre formateurs et participants Gestion des mails, priorisation des taches
Gestion du temps pour Managers
Par MICHAEL P. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Alain P. à PARIS
Quatre participants accompagnés par une formatrice performante, comprenant chaque situation et proposant des solutions individuelles profitable à tous.
Gestion du temps pour Managers
Par Bertrand S. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Valerie T. à PARIS
dynamique : pas de temps mort
Gestion du temps pour Managers
Par Beatrice W. à PARIS
Une formation très complète, apportant plusieurs axes d'amélioration possibles.
Gestion du temps pour Managers
Par Lucie B. à PAU
Le rythme de la formation, l'écoute du formateur (très présent), ses conseils et méthodes pour mieux gérer notre temps. Le repas tous ensemble, les pauses déjeuner(bien garnies). Un gros ++ pour le formateur qui a su captiver notre attention durant ces deux jours de formations. Parking gratuit sur le lieu de formation...
Gestion du temps pour Managers
Par Raymond C. à PAU
Échange d'expérience. Prendre conscience de ses propres pratiques á modifier
Gestion du temps pour Managers
Par Bruno G. à PAU
pour ma part, la partie qui se consacre à la gestion des travaux programmés par rapport aux imprévus
Gestion du temps pour Managers
Par Philippe B. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Jean Jacques D. à BORDEAUX
Pédagogie , expérience, mise en application, échange contexte ,
Gestion du temps pour Managers
Par Caroline H. à BORDEAUX
Outils intéressants pour mieux planifier et mieux appréhender les problèmes de planning à venir.
Gestion du temps pour Managers
Par Didier L. à BORDEAUX
La femme brune de l'acceuil du RDC (1er contact avec les lieux - vraiment sympa _ chaleureux -surtout un jour de plui :) L'animation/l'encadrement/le rythme de la formation = merci à Claire Lejay. elle sait "mettre la musique" sur le sujet - et le rendre attrayant.
Gestion du temps pour Managers
Par Frederic M. à BORDEAUX
Application simple et impact clair des acquis
Gestion du temps pour Managers
Par Franck R. à BORDEAUX
L'analyse et le rapport quasi exhaustif de faits ou situations réels et quotidiens qui nuisent à la bonne gestion du temps. La proposition d'outils ou indicateurs permettant de prndre le recul nécessaire pour maitriser et mieux gérer notre temps et activité.
Gestion du temps pour Managers
Par Sylvain S. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Hugues S. à BORDEAUX
panel des participants ouvert formatrice de qualité
Gestion du temps pour Managers
Par Patrick S. à BORDEAUX
Exercices pratiques - qualité pédagogiques du formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Vincent B. à PARIS
petit groupe de 4 participants avec grande disponibilité de l'animateur
Gestion du temps pour Managers
Par Denis B. à PARIS
L'expérience du formateur et sa pédagogie
Gestion du temps pour Managers
Par Fanny C. à MONTPELLIER
Formation trés privilégiée du fait que nous étions 4 participants et trés enrichissante avec une formatrice qui s'adapte à chacun d'entre nous et apporte beaucoup.
Gestion du temps pour Managers
Par Valerie F. à MONTPELLIER
Le côté pratique et applicable de la formation.
Gestion du temps pour Managers
Par Mathieu S. à MONTPELLIER
Le contenu
Gestion du temps pour Managers
Par Elisabeth B. à LILLE
réponses du formateur adaptées aux cas personnels
Gestion du temps pour Managers
Par Nathalie D. à LILLE
Une formation spontanée, un formateur qui connaît son sujet, des exercices pratiques et la mise à disposition d'outils que nous pourrons réutiliser dans le cadre de notre profession
Gestion du temps pour Managers
Par PHILIPPE D. à LILLE
Experience et adaptabilité du formateur Groupe d'origine et de profil divers
Gestion du temps pour Managers
Par Alain G. à LILLE
Bonne pédagogie de l'animateur. Présentation de méthodes simples et faciles à mettre en œuvre.
Gestion du temps pour Managers
Par Mickael J. à LILLE
Gestion du temps pour Managers
Par Priscilla M. à LILLE
Formation structurée. Le fait d'être en groupe avec des personnes ayant des fonctions et des problématiques différentes, a permis d'étudier différents cas de figure et je pense que c'est ce point qui apporte de la richesse à cette formation.
Gestion du temps pour Managers
Par Gregor N. à LILLE
Le formateur !
Gestion du temps pour Managers
Par Marie Odile N. à LILLE
notre formateur était très intéressant un bon rythme et a su s adapter à son auditoire.Excellente écoute .j ai adapté cette formation a mon métier car j étais la seule itinérante du groupe Donc mes contraintes n étaient pas les mêmes que le reste du groupe Mon emploi du temps n est pas parasité par les réunions intempestives
Gestion du temps pour Managers
Par Christine P. à LILLE
Gestion du temps pour Managers
Par Michel P. à LILLE
Qualités et expériences du formateur. Le formateur a su maintenir en éveil les participants et susciter l'intérêt.
Gestion du temps pour Managers
Par Chrystelle S. à LILLE
Le fichier excel
Gestion du temps pour Managers
Par Sarah T. à LILLE
Gestion du temps pour Managers
Par Sonia V. à LILLE
Thème Echange dans le groupe
Gestion du temps pour Managers
Par Florence V. à LILLE
La partie théorie bien séparée de la partie pratique La préparation en amont (remplir le document de travail excel envoyé par mail une semaine avant la formation) Expérience du formateur¨ Petit groupe Les supports et la foruniture des ordinateurs sur place
Gestion du temps pour Managers
Par Stephanie W. à LILLE
L expérience des autres participants car il y avait plusieurs configurations Les exercices pratiques
Gestion du temps pour Managers
Par Gregoire B. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Cedric D. à PARIS
petit groupe (même si ss doute intéressant a qq personnes de plus) place laissée aux échanges et discussions avec formateur et autres participants contenu "technique" précis et structuré exemples, mises en pratique
Gestion du temps pour Managers
Par Mohamed D. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Matthieu G. à PARIS
L'accent mis sur les aspects psychologiques et l'orientation "développement personnel" de la gestion du temps.
Gestion du temps pour Managers
Par Stephane H. à PARIS
Beaucoup d'humour et d'implication du formateur pour s'adapter aux participants et les faire réfléchir.
Gestion du temps pour Managers
Par Adeline L. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Sophie V. à PARIS
au delà de méthodes concrètes pour optimiser son temps, le formateur m'a permis de repenser ma relation au temps
Gestion du temps pour Managers
Par ANNA P. à LILLE
Le petit groupe qui permet de personnaliser la formation Les supports (dossiers, fichier Excel)et les jeux
Gestion du temps pour Managers
Par Sebastien W. à LILLE
L'échange avec le formateur et les participants, les exemples concrets, les solutions apportées sur les problèmes de chaque participant sur son poste de travail.
Gestion du temps pour Managers
Par Eric G. à PARIS
le coté très pratique, construit avec notre vecu
Gestion du temps pour Managers
Par Karine A. à TOULOUSE
Le formateur était très accessible. Le nombre de formé à 5 a permis de bien échanger tous ensemble.
Gestion du temps pour Managers
Par Laurent C. à TOULOUSE
Animation, ponctualité, ambiance.
Gestion du temps pour Managers
Par Jean Luc D. à TOULOUSE
Gestion du temps pour Managers
Par Catherine D. à TOULOUSE
Adaptation aux besoins du groupe Réflexion sur ses pratiques Outil de réflexion sur organisation journée de travail à remplir au préalable pertinent
Gestion du temps pour Managers
Par Thomas D. à TOULOUSE
messages forts et imagés. prise de conscience et projection vers le concrêt
Gestion du temps pour Managers
Par Marie-Francoise F. à TOULOUSE
L'animation, la participation de chacun, les exemples
Gestion du temps pour Managers
Par Stephanie M. à TOULOUSE
Le formateur ! et le groupe
Gestion du temps pour Managers
Par Viny P. à TOULOUSE
Groupe restreint, apports théoriques et pratiques suffisants pour être applicables au quotidien.
Gestion du temps pour Managers
Par Frederic P. à TOULOUSE
le travail préparatoire qui permet de cibler les problèmes. la diversité des participants qui permet d'échanger sur les différentes méthodes de travail.
Gestion du temps pour Managers
Par Sabrina S. à TOULOUSE
La pegagogie du formateur L interactions' avec les autres candidats
Gestion du temps pour Managers
Par Myriam V. à TOULOUSE
Gestion du temps pour Managers
Par Jamilla B. à NICE
organisation de la journée de travail Atelier intéressant très instructif
Gestion du temps pour Managers
Par Julien G. à NICE
Le formateur agréable et motivant
Gestion du temps pour Managers
Par Olivier G. à NICE
les outils, la pédagogie et l'expérience du formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Sebastien J. à NICE
La qualité du formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Isabelle L. à NICE
Gestion du temps pour Managers
Par Laurent M. à NICE
l animateur et sa pédagogie , il a su créer un lien entre les supports et notre expérience avec des exemples très bien choisis son écoute tout en recadrant sur le but et les objectifs à atteindre tout cela est fait très finement avec beaucoup d intelligence et de sympathie . merci a lui l accueil et le lieu de formation
Gestion du temps pour Managers
Par Laetitia R. à NICE
Formateur à l'écoute, déroulement des cours imaginé, clair, ludique et dynamique. Conseils et méthodes appréciés
Gestion du temps pour Managers
Par Nélia R. à NICE
Michel LAFFON est un bon pédagogue, souriant, à l'écoute et intéressant par ses paroles "sages". Agréable stage.
Gestion du temps pour Managers
Par Jerome A. à PARIS
L'approche de Clotilde, à la fois sur la dimension professionnelle et sur le développement personnel, est très intéressante et permet de se poser de bonnes questions et d'ouvrir les yeux sur ses points forts et points faibles. Le fait d'être en groupe de gens venant d'horizons différents permet d'avoir plusieurs angles d'approche et est très constructif.
Gestion du temps pour Managers
Par Stephanie B. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Alexane B. à PARIS
L'analyse de la formatrice les échanges avec les autres participants
Gestion du temps pour Managers
Par Xavier D. à PARIS
La qualité des échanges avec le formateur, le versant pédagogique de la formation, c'est à dire les mécanismes utilisés par le formateur pour faire passer son savoir.
Gestion du temps pour Managers
Par Thibaut G. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Frederic N. à PARIS
Le groupe !
Gestion du temps pour Managers
Par Carine T. à PARIS
Période de la formation : avant la rentrée => tres bonne période pour commencer sur de nouvelles basses, période détendue Nombres de participants adaptés Participants motivés et bienveillants Bon formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Fabien A. à BORDEAUX
- la maîtrise du sujet par le farmateur - l'adaptation aux problématiques de chacun
Gestion du temps pour Managers
Par Laurent B. à BORDEAUX
Richesse du contenu Qualité d'animation de Christophe LEROY Nombre de participants(5)favorable aux échanges
Gestion du temps pour Managers
Par Nadia B. à BORDEAUX
Une formatrice à l'écoute, qui m'a permis de mieux affronter les problèmes au quotidien, de compléter mes méthodes de travail et m'affirmer davantage.
Gestion du temps pour Managers
Par Magali C. à BORDEAUX
Le point fort de cette formation est pour moi la formatrice Mme ROY qui a su animer ces deux jours de manière pédagogique mais aussi en ayant une écoute importante et bienveillante vis à vis des participants. La constitution du groupe a été aussi un point fort car nous étions 6 d'horizons différents. Nous étions très complémentaires.
Gestion du temps pour Managers
Par MARIE-ANNE C. à BORDEAUX
Les cas pratiques Les exemples évoquées par l'animatrice Les échanges par l'intermédiaire d'exercices, de questions
Gestion du temps pour Managers
Par Veronique C. à BORDEAUX
Les interventions et la prestation de Claire Roy étaient pertinentes et réalistes pour que chacun se reconnaissent dans les actions présentées. Elle a parfaitement su capter nos attentions en adaptant la formation aux environnements professionnels de chacun des participants ainsi qu'à leurs profils émotionnels... Elle a fait preuve d'une grande qualité d'écoute associée à la maîtrise des sujets, des actions mais aussi du temps !
Gestion du temps pour Managers
Par David C. à BORDEAUX
l'organisation du planning.
Gestion du temps pour Managers
Par Olivier D. à BORDEAUX
Les échanges avec le formateur et les participants Les illustrations et exemples pour appliquer les techniques apprises
Gestion du temps pour Managers
Par Frederique D. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Gael D. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Valentin D. à BORDEAUX
Un équilibre entre théorie, pratique et solutions applicable en entreprise très rapidement. Une mauvaise gestion du temps amène généralement un stress ce qui a été évoqué. Nous avons eu aussi quelques solutions pour "relâcher la pression".
Gestion du temps pour Managers
Par Maxime D. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Marie F. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Dominique F. à BORDEAUX
Bon groupe et bonne animation
Gestion du temps pour Managers
Par Emilie H. à BORDEAUX
- le dynamisme et l'expérience du formateur - un petit groupe dynamique qui a facilité les échanges - le contenu
Gestion du temps pour Managers
Par Nadège J. à BORDEAUX
Méthodologie : gestion des priorités, reconnaitre le type d'activité effectuée
Gestion du temps pour Managers
Par Nassera K. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Nolwenn L. à BORDEAUX
La formatrice était très pédagogue, elle dispose d'un grand sens relationnel. Le contenu était très intéressant et facilement applicable de retour au travail. J'ai l'intention de communiquer auprès du service RH afin qu'ils proposent cette formation à tous les managers qui indiquent manquer de temps pour réaliser au mieux leurs activités.
Gestion du temps pour Managers
Par Nadine N. à BORDEAUX
Gestion du temps pour Managers
Par Laurent R. à BORDEAUX
BON GROUPE
Gestion du temps pour Managers
Par Valentine S. à BORDEAUX
Le travail en amont sur une journée type et l'analyse pendant la formation grâce au fichier excel avec macro (qui avait un bug ceci dit...)
Gestion du temps pour Managers
Par Eric A. à PARIS
Le contenu, l'expérience du formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Jeremy B. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Alexandre B. à PARIS
Le formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Bertrand H. à PARIS
le formateur les différents outils pour améliorer sa gestion du temps
Gestion du temps pour Managers
Par Dean R. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Olivier T. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Philippe A. à PARIS
Vivacité et entrain du formateur. Participation active de l'ensemble du groupe.
Gestion du temps pour Managers
Par Christiane A. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Ozlem B. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Steven B. à PARIS
Bonne équipe, bonne ambiance, bon formateur. Tout était au rendez vous pour apprendre avec qualité et participation
Gestion du temps pour Managers
Par Jacques D. à PARIS
Ecoute et partage
Gestion du temps pour Managers
Par Gauthier D. à PARIS
Empathie : Adaptation à la majorité des participants
Gestion du temps pour Managers
Par Alexandre E. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Helene L. à PARIS
Qualité de l'animation et des supports, taille du groupe.
Gestion du temps pour Managers
Par Amandine M. à PARIS
le contenu
Gestion du temps pour Managers
Par Jennifer O. à PARIS
les nombreux cas pratiques la dynamique de groupe les outils concrets donnés et conseils d'application
Gestion du temps pour Managers
Par Sylvain P. à PARIS
Formation participative, mise en situation.
Gestion du temps pour Managers
Par Nadege P. à PARIS
L'animateur et son expérience
Gestion du temps pour Managers
Par Antoine S. à PARIS
Dynamisme du formateur, outils et méthodes applicables par tous
Gestion du temps pour Managers
Par SECURITAS FRANCE SARL (10012) S. à PARIS
Beaucoup d'exemples concrets, le formateur était à l'écoute et savait être disponible pour nous. Nous avons de bonnes astuces pour gérer notre temps afin d'être plus efficace !
Gestion du temps pour Managers
Par Veronique V. à PARIS
Formation très intéressante. J'ai bien aimé: * l'alternance entre présentation et de jeux de rôles, cela a rendu le sujet vivant et beaucoup plus concret. * la diversité des participants * l'animatrice sympathique et sachant bien nous motiver pour participer
Gestion du temps pour Managers
Par Christine V. à PARIS
du concret, adaptée à nos problèmatiques
Gestion du temps pour Managers
Par Christophe W. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Karima B. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Xavier C. à PARIS
Outils pratiques et a la portée de tous
Gestion du temps pour Managers
Par SEBASTIEN D. à PARIS
Aucun jugement de valeur. Cadre agréable, conditions détendues et stagiaires motivés. Formateur
Gestion du temps pour Managers
Par Karen F. à PARIS
J'ai fait des dizaines de formation depuis que je suis salariée de mon entreprise, une seule m'a marquée celle qui concernait la négociation par une femme exceptionnelle. aujourd'hui je peux dire que celle d'Edouard est au même niveau. Il est curieux, brillant, disponible, redoutable dans la maîtrise de son sujet, il attire les gens et les amène vers l'appropriation des outils; il fait passer des messages comme personne il est tellement convaincu qu'il en est convaincant
Gestion du temps pour Managers
Par Virginie G. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Marc L. à PARIS
point sur les méthodes et outils
Gestion du temps pour Managers
Par Anthony M. à PARIS
Formation dynamique avec de nombreux exemples concrets et la présentation d'outils pouvant être rapidement appliqués dans mon travail.
Gestion du temps pour Managers
Par Ludovic M. à PARIS
La qualité du formateur et du contenu de la formation.
Gestion du temps pour Managers
Par Nathalie S. à PARIS
Clareté Exercice Support simple L'essentiel a été transmis
Gestion du temps pour Managers
Par Chantal D. à PARIS
les outils tels que le DEPA que je ne connaissais pas les mises en situation (saynètes)qui permettent de mieux appréhender et analyser ce que l'on met en place (posture et communication) dans la relation à l'autre.
Gestion du temps pour Managers
Par Béatrice M. à PARIS
une pédagogie participative une formatrice souriante et très à l'écoute une bonne ambiance grâce à un groupe restreint
Gestion du temps pour Managers
Par Mehdi N. à PARIS
Bonjour, Je dirais que les points forts étaient la participation active et les méthodes et nouveaux apportés.
Gestion du temps pour Managers
Par François S. à PARIS
Très participative j'ai vraiment apprécié la pédagogie utilisée !(management visuel, restitution de la 1ere journée par le jeu, mises en situation variées) Cela favorise l'apprentissage et la mémorisation
Gestion du temps pour Managers
Par Antoine G. à PARIS
Mr Laffon , de part sa formation de coaching , a amené beaucoup d'efficicacité à la formation
Gestion du temps pour Managers
Par Céline O. à PARIS
les échanges avec les autres participants, l'expérience et les échanges avec le formateur qui a su mettre en lien les notions apprises à notre vécu.
Gestion du temps pour Managers
Par Pierre P. à PARIS
-> L'application des connaissances théoriques à des exemples concrets. -> L'apport de connaissances philosophiques très pertinentes du formateur (En lien direct avec la formation)
Gestion du temps pour Managers
Par Hugues W. à PARIS
Qualité du formateur Qualité des conditions d’accueil et de travail
Gestion du temps pour Managers
Par Aurélien B. à PARIS
le rythme, le formateur, la pédagogie; j'ai adoré et ai senti un vrai déclic
Gestion du temps pour Managers
Par Clément C. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par François D. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Paul Claude E. à PARIS
L'expérience du formateur. Le ryhtme
Gestion du temps pour Managers
Par Christophe G. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Rachid M. à PARIS
Des astuces simples applicables rapidement
Gestion du temps pour Managers
Par DAVID P. à PARIS
Concept, matériaux
Gestion du temps pour Managers
Par Guillaume S. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par Mickael M. à PARIS
Cas pratiques directement sur notre domaine d'activité et nos tâches
Gestion du temps pour Managers
Par Valérie P. à PARIS
animation "tuyaux" groupe
Gestion du temps pour Managers
Par Heidi W. à PARIS
mélange théorie et pratique très bonne écoute du formateur proximité du formateur travail pratique concernant l'identification des priorités, du planning à mettre en place.
Gestion du temps pour Managers
Par Denis D. à PARIS
Partages d'expérience
Gestion du temps pour Managers
Par Sylvain G. à PARIS
Gestion du temps pour Managers
Par STEPHANE A. à
Formateur dynamique. Groupe de travail impliqué, petit groupe. contenu de la formation
Gestion du temps pour Managers
Par CHRISTINE A. à
bonne dynamique dans le groupe - humour Notre Formateur Edouard nous a fait profiter de ses expériences de façon ludique
Gestion du temps pour Managers
Par Anne Laure B. à PARIS
formation riche en information, nouvelles méthodes de travail/organisation qui sortent des conseils classiques méthode de travail structurée qui permet de mieux l'appliquer
Gestion du temps pour Managers
Par Fabrice D. à PARIS
L'ensemble était très bien. Beaucoup de points forts.
Gestion du temps pour Managers
Par Marie Celine G. à PARIS
Ecoute, interaction, supports, le formateur !
Gestion du temps pour Managers
Par Sandra M. à PARIS
Identification des drivers Beaucoup de mise en pratique, de méthodes concrètes de gestion (priorités, mails ...), découverte d'outils ce qui permet une application immédiate à l'issue de la formation.
Gestion du temps pour Managers
Par YOANN K. à PARIS
Dynamisme /
Gestion du temps pour Managers
Par SYLVIE P. à PARIS
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Gestion du temps

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12/12/1913/12/19
Paris
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