Formation Manager de proximité

Être un manager de proximité efficace et motivant pour votre équipe

3 jours

Session

La formation « Managers de proximité » permet à toute personne ayant une fonction d'encadrement ou appelé à évoluer vers cette fonction d'être un manager de proximité efficace et motivant pour son équipe. Vous apprendrez à appliquer les outils permettant de favoriser le développement et le maintien de la motivation de votre équipe et à gérer les situations difficiles que rencontre un manager de proximité au quotidien.

LES OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES

Intégrer son rôle et ses missions en tant que manager de proximité.
Appliquer les outils permettant de favoriser le développement et le maintien de la motivation de son équipe.
Savoir gérer les situations difficiles que rencontre un manager de proximité au quotidien.

LE PROGRAMME

1 - Comment être un manager structurant ?

Besoins de l'homme au travail.
Responsabilités et casquettes du manager.
Contrôle et confiance.
Les objectifs.
La motivation d'une équipe et de chacun de ses membres, la boucle de la motivation.
Grille d'autodiagnostic.
Jeu des cubes.

2 - Comment être un manager animateur ?

La communication.
L'écoute active : postures et outils.
La démarche de la réponse cohérente.
Les attitudes en situation d'entretien : impact de ses comportements sur son interlocuteur.
La prise de décision collective.
La structuration et l'animation de réunions.
Le développement de la coopération et de l'autonomie.
La valorisation du groupe.
Atelier : « À chacun son GPS ».
Le TOP – Le Notaire – Jeux de rôle.

3 - Comment être un manager de proximité garant des comportements ?

Savoir adapter sa communication en fonction des besoins individuels.
Savoir dire non, savoir dire oui.
La gestion de l'erreur, de la dérive et du hors-jeu.
La gestion des situations conflictuelles.
Recadrer dans une logique positive.
Atelier « vide ton sac ! »
L'exercice du « puzzle » : découvrir un outil pour développer la qualité relationnelle.
Le DEPA – Jeux de rôle.

PUBLIC ET PRÉ-REQUIS

Public

Agent de maîtrise.
Chef d'équipe.
Manager de proximité ayant une fonction d'encadrement ou appelé à évoluer vers cette fonction.

Pré-requis

Aucun prérequis n'est nécessaire pour participer à cette formation.

LES + DE LA FORMATION

Les + de la formation

Autodiagnostic de ses compétences managériales proposé à distance, en amont de la formation, en format digital. Points forts et points à améliorer.
Des outils directement opérationnels.
De nombreuses mises en situation.