01 53 24 90 57  -  Contact
Recherchez sur le site
Recherche avancée

Formation : Risques psychosociaux : identifier, évaluer et prévenir

Adopter les outils et méthodes de prévention des RPS

  • Référence : RR51439
  • Durée : 1 jour
  • Prix : 850,00 € HT
  • Déjeuner compris
La formation Risques psychosociaux : identifier, évaluer et prévenir, permet de développer ses connaissances sur les risques psychosociaux pour agir avec responsabilité. En 1 journée, apprenez à adopter les outils et méthodes de prévention des RPS.

Objectifs pédagogiques :

Développer ses connaissances sur les risques psychosociaux pour agir avec responsabilité.
Préparer une démarche d’évaluation des risques psychosociaux.
Connaître les actions qui peuvent contribuer à la prévention et la gestion des RPS.

1 - Comment puis-je mettre en place une démarche de diagnostic efficace ?

Outils : la réponse aux obligations légales, les éléments de contexte de l'entreprise, les premières traces de RPS, les questionnaires, les entretiens, les acteurs internes et externes.
Méthode : passer du respect de la réglementation à une efficacité terrain, les clés de réussite, différenciation bien être et RPS.
Études de cas, vidéo.
Atelier : mise en pratique sur les entreprises des participants.

2 - Quelles solutions choisir parmi les actions possibles ?

Outils: les trois niveaux d'action.
Méthode : des actions ajustées en fonction du diagnostic, réussir en  impliquant les acteurs internes et externes,  adapter sa communication.
Atelier : analyse comparative de différents types d'actions (prérequis, avantages, inconvénients,....) et enseignements à en tirer pour les contextes des entreprises des participants.

3 - Comment puis-je valoriser les résultats?

Outils: les résultats directs et indirects à tous les niveaux de l'entreprise.
Méthode : promouvoir les résultats et les progrès, passer de la revendication à l'implication dans la prévention, donner une vision objective de la situation et des progrès.
Partage de retours d'expériences et échanges en groupe.
Atelier individuel : les participants complètent le plan d'action à déployer à leur retour en entreprise.

Public

DRH, RRH, chargé de mission RH, DG, CHSCT
Responsable santé-sécurité, acteur de la prévention.

Pré-requis

Connaître les fondamentaux sur les RPS.
Le suivi de la formation : " Prévention des RPS " peut aussi apporter les connaissances requises.

Les + de la formation

Nombreux cas pratiques étudiés pendant le stage.
Exemples d'outils d'évaluation validés.
Conseils de consultants professionnels.
Exemples d'actions mises en place chez nos clients.
Établissement de votre plan d'action.

Témoignages des participants

Quelques témoignages de participants ayant suivi la formation « Risques psychosociaux : identifier, évaluer et prévenir »

Risques psychosociaux : identifier, évaluer et prévenir
Par Frederic D. Directeur budget à PARIS
Bonne maîtrise du sujet par l'intervenant. Programme ambitieux mais bien suivi et adapté à la durée de la formation. Formation interactive et dynamique. Démarche de prévention des risques psychosociaux.
Risques psychosociaux : identifier, évaluer et prévenir
Par Sylvette J. à PARIS
"Bien définir ce que sont les risques psychosociaux et le fait de reprendre les définitions afin que chacun d'entre nous ""parlent le même langage""."
Risques psychosociaux : identifier, évaluer et prévenir
Par Dominique S. Agent maintenance à PARIS
La recherche des marqueurs de souffrance et de risque de dérapage si rien n'est tenté.
Risques psychosociaux : identifier, évaluer et prévenir
Par Gerard D. à LILLE
"J'ai la chance de bénéficier d'une formation ""sur mesure"" et donc de pouvoir prendre le temps d'approfondir certains items (gérer les risques liés au stress, à la pression et leurs prises en charges). Mes objectifs étaient d'acquérir des connaissances de base dans un premier temps pour ensuite impulser une orientation professionnelle. "
Donnez votre avis à propos de cette formation Avis recueillis grâce à Organisme d'évaluation indépendant